游戏开发完成，小老板和林安不仅承诺有一个月的带薪假期，还会有两个月的额外工资作为奖金，让每个人都兴致高涨。

——加把劲，再撑一撑，终于快完成了。

林安不止在一个开发人员的灵性里听到这样的鼓劲声音。

显然，很多人都已经走到一定的疲惫程度。

“安仔，你来了！”

小老板早早来到公司，此刻正翻阅着文件，语气急速地讲述着，“刚刚我看到有个创意很不错。”

说着，他快速地在文件上签字，将其扔到办公桌上的一个塑料框子里。

“噢，什么？”

林安走到办公室的沙发上坐下，操作着电动茶盘自动烧水，准备泡壶茶喝。

小老板拿起手旁的一份文件走了过来，有些兴奋地看向林安，“这个想法与你之前的一些设想不谋而合啊。”

他将文件递给林安，“大概内容就是让玩家单机版的游戏角色存档，可以登陆一个网游的平台。”

林安挑了挑眉，“那就要小心有人开外挂搞出一些离谱的角色属性和装备了。”

一个外挂毁所有。

特别是网游这种模式将会产生玩家之间装备和材料的交易，使用单机存档进入网游，有利可图的情况下自然会有人去开发针对性的外挂。

“策划文案里有针对这方面的内容，你翻到这里……”

小老板示意林安翻动文件，指着上面的内容说道，“装备材料都不算计在内，而且还会有个奖励属性的抽奖机制来平衡游戏角色之间的差距。”

这个做法并不算很好，但跟他们两人对游戏的规划有些不谋而合。

他们打算在这个版本重点搞呼吸法，到了一定程度后，将会利用‘鹿角共鸣’的方式来为更多的人启迪熔炉运转。

这样的做法，就不适合单机版的运转，得让所有的玩家通过游戏将灵性都汇聚到同一个平台上。

当然，也要观察游戏运行后产生的具体效果，再做决定。

“这个奖励属性的抽奖机制……”林安一下子就抓到了小老板的重点。

“对，就是这个！”小老板双手一拍，挑了挑眉，“就跟仙侠大派去凡间收门徒一样，测根骨，咱们到时候通过这些所谓的抽奖机制，根据每个玩家被游戏引导呼吸法的效果来确定对方进入网游版本后的属性，以便于接下来更好的引导！”