紧张自然是装的。

因为没有和大老板打过交道，不知道该采取什么方式汇报工作。

猜测关煌还是一个大学生，陈平特意采取拘谨中带着紧张的态度。

他现在唯一后悔的就是，前段时间大老板微服私访的时候，没抓住机会，错失良机。

如果那时，他能和关煌打成一片，现在接任北京站，板上钉钉。

关煌直入正题，让陈平谈谈北京站目前的局势和下一步应对举措。

以他的身份，用不着客气寒暄太多。

陈平的回答中规中矩，没有多少新意，不禁让关煌大失所望。

虽然他也知道，陈平的水平就代表着公司大部分人的水平，但是，总有几分奢望，想要得到一些惊喜。

可惜了。

陈平看到看到老板脸沉如水，心里暗叫糟糕。

关煌开口问，“你对目前公司的战略有什么看法没？”

陈平深吸口气，把心一横，决定兵出奇招。

再中规中矩下去，肯定要和经理的位置失之交臂。

“战略不重要，因为互联网行业不相信战略，顶多可以谈谈商业模式。”

关煌有点兴趣，“说说。”

陈平绞尽脑汁，“互联网公司的生命线是执行，是从执行中寻找战略方向，而不是先确定一个战略再去执行。”

关煌没有说话。

陈平组织了语言，开口说道：“所谓战略，简单地说就是对未来的筹划，就是想象某种终局，然后来指导今天该怎么做，但是，好的商业模式不是想出来的，而是碰出来的。”

关煌：“碰出来的？”

陈平点头：“互联网公司要先开枪再瞄准，甚至是只开枪不瞄准，不是指哪打哪，而是打哪指哪。”

关煌回想一下其它公司，倒也有几分道理。

陈平一看把老板说住了，马上兴奋起来，“要先人后事，重要的不是做什么，重要的是什么，做一个只埋头拉车，不抬头看路的公司。”

这话称得上大胆至极。

关煌有点理解对方的意思。

陈平唯恐老板误会，解释道，“做一个活在当下的公司，如果要问，战略在何方，那么只有一个答案，路在脚下。解决眼前的问题，然后路就自然出来了。”

关煌点点头。

从陈平的这番话来看，他还是经过一些思考的。

不是亦步亦趋的蠢货。

当然，这番话对其他公司合适，对于超人就有点不合时宜了。

因为他脑海中有一副完整的战略地图。

其他公司需要不断尝试，不断碰壁，不断探索，才能找到正确的方向。

但是，对于关煌来说，这些都不是问题。

行业热点、战略决策、公司选择……

不说在脑海中清晰可见，也是成竹在胸。

……

等到陈平从办公室出来，一改之前的忐忑不安，整个人英姿焕发，意气飞扬。

从刚才的谈话中，他已经隐约感受到，如果没有意外，经理的职位手到擒来。

回到自己的座位上，顺手拍了拍同事的肩膀，“光明，你上次说的那个观点，我觉得可以写出一篇文章来。”

“哪一个？”

“就是互联网公司的战略与战术。”

许光明摇摇头，“老调重弹的东西，没什么兴趣。”

陈平笑着说：“那好吧，我觉得挺不错的。”