这些人都是秦艳娇的组员。

大家都很拘谨，一个二个都站着，大气都不敢出。

她们不知道为什么陈经理突然要主管把自己叫到办公室。

会不会是因为段小明打架的事，所以把我们叫来，要处罚我们吗？

我们只是在他被开除时候跟他聊了几句而已。

“好了，大家不要紧张，先坐。”

听见陈经理这么说，大家小心翼翼的坐下。

倒是秦艳娇站着。

“今天发生的事情你们都看见了，武波跟段小明斗殴，这不是第一次，所以我作出了开除处理，但是不代表我开除了他们，就意味着真的要开除他们。”

“我这么做的目的只有一个，希望大家明白，必须清楚的明白，同事之间应该像兄弟姐妹一样相处，而不是像敌人一样仇视、憎恨，甚至武力相向，这样不利于团结，团队不和谐，何以出业绩？”

“所以，我今天的开除处罚，是为了给他们两个人一个警告。”

“事后我找了武波，武波说了实话，是他不对，他也愿意道歉，段小明那边我也联系了，不过他似乎不太愿意回归团队。”

“在以前，因为业绩，我淘汰过许多人，但是！”

“这一次情况不一样，段小明才进入团队就连开三单，如果因为武波的错误，我误开了人，而且还是一个销售精英，这对于我们团队来说，将是莫大的损失！”

“我确实做得不对，过于武断，所以，接下来，需要各位一起为团队出点力了，把段小明请回来——你们明白吗？”

大家面面相觑，经理怎么今天不太对劲啊！

只有秦艳娇清楚陈陶安为什么这么说，刚刚他把自己叫进办公室问自己有什么办法把段小明请回来，她就知道了，肯定是上面给他施加了压力。