井高也没有讲话，也没有掌声阵阵，就是单纯的看看情况。

相比于几个月前，井高在凤凰影视见到的爱奇艺内容生产部门的高管们，这会全部都是生面孔。

被十几名高管簇拥着，井高问龚宇，道：“新来的这些高管，是你从内部提拔的还是从外部招聘的？”

龚宇笑着道：“一半一半吧。”

井高就笑，“我个人是喜欢从内部提拔高管。不过一家企业有一家的企业文化。一个行业有一个行业的组织架构。人事方面，从有利于你的工作角度出发。我只看工作结果。”

龚宇心里松口气，放下心来，道：“井总，谢谢。”

在大厦里看了一个多小时，把爱奇艺的各个部门都走到，一行人到7楼的豪华大会议室里开会。

井高舒服的坐在会议室椭圆形长桌的上首，听着龚宇介绍这几个月爱奇艺的“改革”。

首先要提及的就是爱奇艺的董事会、管理层的人事、公司架构问题。龚宇虽然只占有%的股份，但作为创始人，依旧是爱奇艺的董事长。

其实，从井高的角度而言，首先是要了解爱奇艺的股权、市值情况。这是他作为资本，作为大老板看问题的切入角度。

时间走到2018年的11月12日，爱奇艺在3月份上市美股后，股权分布为：控股股东凤凰集团占有%的股份，百度占10%，高瓴资本占%，小米占%，红彬资本占5%，创始团队中龚宇占%，其余一些创始元老加起来占%。